автоперевозка цистерна

В настоящее время основу при выборе сотрудника, кроме его профессиональных знаний в предметной области, играет его способность к обучению. Эта способность позволяет предприятию идти в ногу со временем. Каждый год появляются новые технологии, внедряются передовые методы. Неспособность сотрудников к обучению ставит предприятие на грань краха, когда оно начинает постепенно отставать от других передовых предприятий и терять имеющихся и потенциальных клиентов.

Рассматривая транспортную организацию с точки зрения персонал-аудита, стоит отметить, что вопросу кадров уделяется мало внимания. В большей степени это касается малых и средних предприятий. Хотя, именно этим предприятиям нужно стремиться к тому, чтобы имеющиеся у них кадры были максимально приспособлены к современной жизни на предприятии.